La concertation sur l'égalité professionnelle s'est concrétisée le 7 avril 2004 par la signature d'un accord sur l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, par le patronat et les syndicats.

Il s'agit d'un "texte de principes et de recommandations" qui se décline en 4 points :

• Réduire les inégalités salariales.
• Faciliter l'accès à la formation professionnelle pour les femmes.
• Faire en sorte que la maternité ou la parentalité ne frein pas les évolutions de carrière.
• Mettre fin au déséquilibre entre les femmes et les hommes lors des recrutements.

Pour en savoir plus : www.social.gouv.fr/femmes/index.htm